会员类型：会员分为实际分红型、业务奖金提成型、平台商品消费型三种。

一、名额限制：以地级市为单位，平均每个地级市正式会员名额为3000人，进行动态平衡管理，每户家庭仅限一人加入正式会员名额。

二、会员审核：按区域划分，授权地级市运营中心为审核单位，负责对当地会员进行管理，对进入平台会员进行身份审核，审核未通过者享受普通会员权益身份。

三、进入流程：个人提交申请与审核内容（家庭背景、个人能力、职业品德、专业能力评估）。

四、利益机制

1、普通会员利益机制：平台普通会员享受业绩提成和奖金，特殊贡献奖励。

2、分红会员利益模式：基本分红、岗位分红、业绩分红、社会贡献分红、父母养老金计划、特殊贡献者个人养老金计划。

五、正负三级激励机制

1、正向激励：一级激励（通告表彰+现金奖励），二级激励（进入精英圈层，发展空间更广），三级激励（进入特殊激励范围）。

2、激励方式：A:口头表扬+荣誉证书+小额奖金+积分奖励。

B:公示表彰+高级别培训+晋升机会。

C:高额奖金+股权+期权+进入核心团队+项目负责人机会。

3、负向惩戒：一级惩戒警告，二级惩戒处罚，三级劝告退出。

4、惩戒机制：

A:口头警告+立即改正。

B:书面警告+扣除奖金+减除积分+限制权限。

C:强制退出+责任追究。

六、管理岗位连坐机制

对平台担任管理职能的会员执行错误惩戒连坐机制，一级警告，二级按照责任大小由责任人承担相应经济处罚，三级执行管理岗位连坐制，管理团队直接全部退出管理岗位，由新的人选组成团队接替管理职能。

七、会员期限与退出机制

1、正式会员期限：原则上为终身制，享受平台各项服务和福利。

2、正式会员退出机制：

A、强制退出：违反平台规则、社会伦理道德者按三级机制评定强行退出。

B、无贡献退出：会员在参与期间无任何贡献者，或以达到规定奖励利益后强制退出。

C、自愿退出：会员因个人原因需退出者，需提前申请经平台管理机构审核同意退出，一经退出，终身不得再次加入正式会员资格。